Countable Data Brief
Trudvsem. ru is tracked by us since April, 2011. Over the time it has been ranked as high as 3 471 in the world, while most of its traffic comes from Russian Federation, where it reached as high as 106 position. Adm. trudvsem. ru receives about 0. 35% of its total traffic. All this time it was owned by The Federal Labour and Employment Service, it was hosted by DataLine Ltd. While RUCENTER-REG-RIPN was its first registrar, now it is moved to RU-CENTER-RU.
Adm. trudvsem has the lowest Google pagerank and bad results in terms of Yandex topical citation index. We found that Adm. trudvsem. ru is poorly ‘socialized’ in respect to any social network. According to MyWot, Siteadvisor and Google safe browsing analytics, Adm. trudvsem. ru is a fully trustworthy domain with no visitor reviews.
Найдено вакансий
Мы ищем сотрудников на постоянную основу. График работы сменный Смены чередуются с 07. 00 до 19. 00 и с 19. 00 до 07. 00 (2/2) по московскому времени Для работы требуется: -компьютер/ноутбук и установлен.
Модератор телеграм канала
(удаленная работа)
Инстаграмм
В связи с нехваткой рук ищем ответственного человека в команду! Задачи: — Модерация постов автоматически предоставленных каналами-партнерами; — Поддержка клиентов; — Продажа рекламных мест; — Развитие.
Модератор сайта
(удаленная работа)
25 сентября 2022,
101 Интернет
Вакансия для тех, кто имеет технический склад ума, любит работать за компьютером с большими массивами данных, хочет получать стабильную заработную плату и быстро расти по карьерной лестнице. Обяз.
Модератор (Смоленск, удаленно)
24 сентября 2022,
Табор
Требуется 2-4 модератора для проверки фотографий из Смоленска. Опыт не обязателен. Обязанности: Проверка фотографий (блокируем фотографии, которые нарушают правила сервиса, допускаем фотографии.
Модератор платформы
(удаленная работа)
23 сентября 2022,
GeekBrains
GeekBrains образовательная платформа для тех, кто хочет прокачать навыки и получить профессию. Мы: Входим в топ-5 российских компаний в сфере онлайн-образования. За 12 лет прошли путь от школы.
Модератор вебинаров
(удаленная работа)
Art Education
В нашу школу английского языка для взрослых ID English мы ищем модератора вебинаров. Что нужно делать: Присутствовать на вебинаре с 20:00 до 23:00 и на повторе с 15. 00 до 18. 00; Оказывать ин.
Модератор
(удаленная работа)
Спейспуш
Привет! Если вы знаете, что такое тизерные новости, вам знакомы слова “конверсия”, “трафик” и “CTR”, то значит эта вакансия для вас. Если эта область для вас неизведанна, то мы поможем разобраться.
Модератор
(удаленная работа)
14 сентября 2022,
Баер Макспостер
Макспостер – продуктовая IT-компания, входящая в экосистему Авито. За 14 лет мы собрали самый большой массив данных о рынке автомобилей продаваемых в России. Для автодилеров мы предлагаем решения.
Модератор (Тайный покупатель)
(удаленная работа)
Циан
Циан – крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, которому 20 лет. Циан не просто сайт, это высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире.
Оператор ПК / Модератор сайта (удалённо)
РосТендер
Приглашаем на работу Операторов ПК, модераторов сайта (работа на дому) Обязанности: Занесение и классификация информации. Требования: Опытный пользователь ПК (Интернет, электронная почта, зна.
Модератор объявлений
(удаленная работа)
Авито
Авито – сайт объявлений 1 в России. Ежедневно Центр клиентского сервиса Авито помогает тысячам человек по всей стране. И ты можешь стать частью нашей крутой команды! Обрати внимание: Мы ищем с.
Модератор в Авто. ру
(удаленная работа)
Яндекс
Авто. ру помогает купить или продать машину. Это не просто сайт, где каждый может найти или разместить объявление, задача Авто. ру обезопасить человека от неприятностей, связанных с куплей-продажей ав.
Модератор сайта (удалённо)
101 Интернет
Вакансия для тех, кто имеет технический склад ума, любит работать за компьютером с большими массивами данных, хочет получать стабильную заработную плату и быстро расти по карьерной лестнице Об.
Модератор текстов
(удаленная работа)
Центр Информации
Обязанности: работа с сайтом SM-News; проверка входящих статей по соответствующим правилам Яндекс. Новостей, рекомендательных систем Pulse. Mail. ru, Яндекс. Дзен, Google Discover, с последующей выклад.
Обязанности:
• СММ – работа с группами, поиск блогеров, генерирование контента. • Мониторинг и управление репутацией проекта в социальных сетях, блогах и форумах, на тематических сайтах и порталах, сервисах отзывов. Требования :
• Сотрудничество и доверие. Если возникла проблема, поделись –– вместе найти решение легче. Главное не доводить до крайности. Условия:
• Достойная оплата+премии
• Дружный коллектив
• Обучение за чет компании
• Помощь специалистов на всех этапах развития
• Карьерный рост
• Корпоративный отдых
Что значит резюме ожидает модерации на сайте «Работа в России»
Успех и развитие карьеры не обходятся без поиска работы. Весь процесс начинается с регистрации на рекрутинговых площадках и заполнения резюме, которое будет включать в себя сильные стороны, навыки и достижения, которые должны привлечь внимание потенциальных работодателей. На сайте «Работа в России», как и на многих других сайтах, важно не только заполнить предложенную форму и указать персональные данные, но и дождаться, когда резюме пройдет процесс регистрации.
Что это значит
«CV ожидает модерации» — сообщение, которое пользователь видит после регистрации на сайте «Вакансии в России». Это страница общероссийской базы данных вакансий. По сути, это процесс обработки и верификации данных. На данном этапе модераторы, используя цифровые алгоритмы, анализируют сохраненную информацию на корректность, полноту и отсутствие пропусков в заполнении стандартной формы.
Как реализовать
Возможные ошибки
Чрезвычайная осторожность при заполнении анкетных данных кандидата не всегда гарантирует правильность автобиографии. Алгоритм проверки объявленной информации, включая инструменты модератора, может обнаружить следующие недостатки:
После того, как вы сами прочтете все поля, вам просто нужно сохранить ваше резюме, и оно перейдет непосредственно в модерацию службы занятости. Сайт отправит результаты на адрес электронной почты, указанный в резюме.
Компетентный и внимательный сотрудник не совершает грубых ошибок и несет ответственность за все порученные ему дела. Регистрация на сайте «Работа в России», заполнение данных для отправки на обработку и публикацию на странице является важным шагом в привлечении внимания и заинтересованности потенциальных работодателей и размещении в престижной компании. Все, что вам нужно сделать, это набраться терпения и подождать, пока ваше резюме пройдет стадию модерации и будет опубликовано для всех зарегистрированных работодателей.
Новый упрощенный порядок постановки на учет в качестве безработного
8 апреля 2020 года правительство утвердило Временные правила постановки на учет в качестве безработного. Процедуру постановки на учет значительно упростили. Оформление пособий по безработице и взаимодействие с центром занятости теперь происходит в онлайн-режиме через личный кабинет на сайте «Работа в России» (Труд Всем).
Как подать заявление на поиск работы на портале «Работа в России»?
На открывшейся странице «Заявление о предоставлении гражданину государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы» проверьте сведения, переданные из Вашей учетной записи с портала Госуслуги на портал «Работа в России». Если обнаружите некорректную информацию, исправьте сведения на портале Госуслуги в Вашем Личном кабинете.
Если ранее Вы не создавали резюме на портале «Работа в России», то нажмите ссылку «Создать резюме». Страница конструктора резюме откроется в новой вкладке. Заполните все поля резюме и нажмите кнопку «Сохранить».
Обратите внимание, обработка резюме займет какое то время. Об удачном прохождении модерации вашего резюме вам поступит письмо на указанную электронную почту. Только после этого вы сможете продолжить формировать «Заявление о предоставлении гражданину государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы».
После удачного прохождения модерации вашего резюме, вернитесь на страницу заявления, выберите только что созданное резюме из списка и заполните остальные поля вашего заявления. Далее нужно нажать кнопку «Отправить заявление».
Обратите внимание, обработка Вашего заявления займет какое-то время. После этого заявлению будут присвоен номер, статус сменится на «ЗАРЕГИСТРИРОВАНО» и появится запись, что «Вы поставлены на учет в качестве ищущего работу».
Статус своего заявления вы можете посмотреть здесь Подробнее ➤.
Дата обращения гражданина в центр занятости населения является датой постановки на регистрационный учет в целях поиска подходящей работы.
Чтобы получить статус безработного нужно, как и раньше, пройти два этапа.
Этап первый. Содействие гражданину в поиске подходящей работы.
После подачи заявления в ЦЗН гражданину предлагается пройти два собеседования. Собеседования проходят в дистанционном режиме по вакансиям работодателей, которые дали свое согласие на проведение собеседований с соискателями в электронной форме. В течение 3 дней с момента предложения ЦЗН, соискатель должен пройти дистанционное собеседование.
Одновременно с этим ЦЗН запрашивает путем межведомственного взаимодействия в Пенсионном фонде сведения о заработке (доходе), на который начислялись страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, за 3 месяца, предшествующих календарному кварталу перед месяцем подачи заявления. Также запрашиваются сведения о страховом стаже, последнем месте работы и другие необходимые сведения. Сведения, полученные из ПФР, приравниваются к сведениям из справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месяцу работы (службы).
По итогам первого этапа соискатель:
-при достижении договоренности с работодателем выходит на работу и снимается с учета в ЦЗН в качестве ищущего работу;
-если вакансии не подощли, или работодатель отказался брать на работу соискателя по любым причинам, орган ЦЗН принимает решение о признании безработным.
Если сведения, поданные в электронном заявлении, окажутся недостоверными, в присвоении статуса безработного будет отказано.
Второй этап. Признание гражданина безработным и начисление пособия по безработице.
Статус безработного присваивается не позднее 11 дней со дня представления заявления в электронной форме, если соискатель не нашел работу за этот срок.
Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным.
Граждане в электронной форме с использованием информационно-аналитической системы либо единого портала уведомляются о размере и сроках выплаты пособия по безработице.
Пособие по безработице начисляется гражданам с 1-го дня признания их безработными.
Приложение N 2. Порядок проверки (модерации) сотрудниками центров занятости населения сведений, размещаемых на портале «Работа в России»
Приложение N 2к Соглашению о взаимодействии иинформационном обмене междуФедеральной службой по труду изанятости и ПравительствомУдмуртской Республикиот «__» _____________ 2015 г.
Порядокпроверки (модерации) сотрудниками центров занятости населения сведений, размещаемых на портале «Работа в России»
Предмет регулирования порядка
К сведениям, размещаемым на портале, относятся:
— сведения о работодателе;
— вакансии, размещаемые работодателями;
— резюме, размещаемые соискателями.
Проверке (модерации) подлежат сведения, поступающие на портал путем внесения сведений об организации работодателем, не зарегистрированным в ЕСИА, в своем личном кабинете.
Проведение проверки (модерации) осуществляется в рабочие часы и рабочие дни, установленные ЦЗН для своих сотрудников.
Наименование органа службы занятости населения, осуществляющего проверку (модерацию) сведений
Проверку (модерацию) сведений, поступающих на портал, осуществляет центр занятости населения субъекта Российской Федерации.
Непосредственные действия по проверке (модерации) осуществляют ответственные лица, определяемые руководителем центра занятости населения.
Ответственные лица должны получить доступ в личный кабинет на портале. Доступ предоставляется центральным аппаратом Роструда после получения следующих сведений об ответственном сотруднике центра занятости населения: фамилия, имя, отчество сотрудника, его контактный телефон, должность, адрес электронной почты.
Описание результата действий по проверке (модерации)
Результатом осуществления действий по проверки (модерации) является публикация на портале корректных и достоверных сведений о работодателе (об организации), а также публикация на портале качественных вакансий, размещаемых работодателями, и резюме, размещаемых соискателями.
Техническое обеспечение, необходимое для осуществления проверки (модерации) сведений, поступающих на портал
В личном кабинете сотрудника центра занятости населения на портале функционирует интерактивная система оценки, позволяющая:
оценить сведения, поступающие на портал по набору необходимых показателей;
сформировать и направить в автоматическом режиме пользователю портала информацию о результатах проверки (модерации) сведений, которые он разместил;
сотруднику центра занятости населения получить консультационную поддержку по вопросам проверки (модерации).
Состав, последовательность и сроки выполнения процедуры проверки (модерации) сведений о работодателе, поступающих на портал
Началом реализации процедур проверки (модерации) является поступление в личный кабинет сотрудника центра занятости населения уведомления.
Осуществление проверки (модерации) сведений о работодателе, поступающих на портал, включает в себя следующие процедуры:
оценка сведений о работодателе сотрудником центра занятости населения по следующим группам вопросов:
отсутствие противоречий действующему законодательству: отсутствие признаков дискриминации (по национальному, половому, возрастному признакам), отсутствие признаков разжигание межнациональной розни, отсутствие ненормативной лексики;
отсутствие грамматических, орфографических и логических ошибок (корректно введенный адрес электронной почты, телефон);
верификация введенных данных:
прозвон контактного телефона.
принятие решения об одобрении сведений и размещении информации о работодателе на сайте «Работа в России», либо о необходимости дальнейшей проверки (модерации) сведений, либо об отклонении сведений:
в случае одобрения сведений сотрудником центра занятости ставится соответствующая отметка, и сведения о работодателе становятся доступны соискателям;
в случае необходимости дополнительной проверки (модерации), она (проверка) осуществляется согласно пункту 13 настоящего порядка;
в случае отклонения сведений работодателю в созданный им личный кабинет направляется письмо с указанием причин отклонения.
Сведения могут быть отклонены сотрудником центра занятости населения, осуществляющим проверку (модерацию) по следующим причинам:
грубое нарушение грамматических и орфографических правил русского языка, которое затрудняет понимание написанного;
включение в сведения информации, не относящейся к работодателю или не направленной на привлечение потенциального работника, например, рекламы;
содержание в сведениях ненормативной лексики;
некорректно внесенные сведения: адрес, телефон, адрес электронной почты;
несоответствие внесенных сведений данным ФНС России (отсутствие такого наименования работодателя, несоответствие ИНН наименованию работодателя).
Дополнительная проверка (модерация) сведений о работодателе осуществляется посредством проверки (модерации) вакансий, планируемых к публикации работодателем:
в случае положительного решения вакансии работодателя становятся доступны соискателю;
Максимальный срок выполнения действия по принятию решения о размещении информации на портале 1 сутки с момента поступления сведений на портал.
В случае необходимости проведения дополнительных процедур проверки (модерации) срок может быть увеличен до 3 суток.
Результатом проведения процедуры проверки (модерации) является размещение сведений о работодателе на портале, предоставление возможности работодателям размещать вакансии, а также обеспечение видимости этих сведений соискателям.
III. Состав, последовательность и сроки выполнения процедуры проверки (модерации) резюме и вакансий, поступающих на портал
Осуществление проверки (модерации) резюме и вакансий, поступающих на портал, включает в себя следующие процедуры:
оценка данных, указанных в карточках резюме и вакансий по следующим группам вопросов:
верификация введенных данных: прозвон контактного телефона.
принятие решения об одобрении резюме и вакансий и их размещении на сайте «Работа в России» либо об их отклонении сведений:
в случае одобрения сотрудником центра занятости ставится соответствующая отметка, и резюме либо вакансии становятся доступны соискателям;
в случае отклонения работодателю либо соискателю в созданный им личный кабинет направляется письмо с указанием причин отклонения.
Резюме либо вакансии могут быть отклонены сотрудником центра занятости населения, осуществляющим проверку (модерацию) по следующим причинам:
грубое нарушение правил русского языка, которое затрудняет понимание написанного;
включение в резюме либо сведений о вакансиях информации, не относящейся к соискателю или не направленной на привлечение потенциального работника, например, рекламы;
содержание в карточке резюме либо сведениях о вакансии ненормативной лексики;
некорректно внесенные данные в карточки резюме и вакансий: адрес, телефон, адрес электронной почты;
заведомо ложные сведения (например, некорректное указание ФИО и т
отсутствие контактных данных соискателя.
Максимальный срок выполнения действия по принятию решения о размещении информации на портале 2 часа с момента заполнения карточек резюме либо вакансий на портале.
Результатом проведения процедуры проверки (модерации) является размещение вакансий работодателя либо резюме соискателя на портале, а также обеспечение видимости вакансий работодателя либо резюме соискателя.
Формы контроля за исполнением порядка
Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением и исполнением специалистами положений порядка сотрудниками центров занятости населения
Текущий контроль за соблюдением и исполнением специалистами положений настоящего порядка осуществляется должностными лицами, назначенными руководителем (заместителем руководителя) ответственного структурного подразделения Роструда.
Текущий контроль осуществляется путем осуществления:
контроля соблюдение сроков исполнения настоящего порядка (автоматически на портале);
внеплановых проверок («метод тайного покупателя»);
рассмотрения жалоб пользователей.
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Проблема на trudvsem. ru и как ее решить?
Продолжаю вести наблюдение. Сегодня, 25. 20, снова пришло уведомление на сайте Роструд, что нужно дозаполнить данные и снова о детях. На вчерашний вопрос по работе портала мне так и не ответили, но в статусе стоит «Обработано»-результат неизвестен. Сегодня снова задала вчерашний вопрос о сроках предоставления услуги и пожаловалась, что повторно приходится вводить одни и те же данные. Что это, копать его, за портал, на котором ничего не сохраняется. Мало того, пришел ответ на оба письма-мол я ОТОЗВАЛА заявление из-а допущенных ошибок, чего я, конечно не делала, да и ошибок не допускала. Дата регистрации заявления так и стоит 13. Статус ПРИНЯТО.
20 12 день поcле подачи заявления о постановке на учет: пришел статус заявления НЕДОСТАТОЧНО СВЕДЕНИЙ, якобы мой работодатель не подал сведения в ПФР о моем увольнении. Но в личном кабинете ПФР эти данные есть! Жалуюсь на сам сайт через пункт жалобы, на сайт ЦЗН через электронную почту, на Госуслугах жалуюсь на ЦЗН, в понедельник еще буду звонить в ЦЗН, А может, проблема на самом сайте? Сейчас суббота и я даже позвонить никуда не могу-просто ужас! В обсуждениях в интернете наткнулась на подобное сообщение от другого человека, возможно, я такая не одна.
Также вернули «дополнить» данные, в форме не было адреса проживания, хотя данные позиции с звёздочкой *, и отправить не заполненную просто невозможно.
Такая же херня. Мы уже плюнули и нашли другую работу.
Умудрился уволиться прям перед пандемией. Подал заявление на безработицу, висит запрос сведений из пфр уже 15 дней.
Тоже интересно, жену поставил, но пока ответа нет
пиздец, прям зла не хватает, автоответчик занят, горячая линия занята, пишу уже даже в группу в ВК, отчаялась(
Вот кстати, вчера девушка на одном сайте, где обсуждается выплата пособий, сказала, что у нее такая же ерунда, сейчас она написала мне на электронную почту и подтвердила, что у нее также стоит статус «НЕДОСТАТОЧНО ДАННЫХ», тоже данных об увольнении тоже якобы нет в ПФР. Но конечно же, данные есть. Справку она тоже себе сохранила и тоже будет писать жалобы, будем ждать.
Я ещё сомневаться начал: вроде все тщательно проверял. Неужели, действительно пропустил?
Получается, мне нужно быть готовым к бреду с ПФР. Выписку я от туда брал недавно и уверен что последний работодатель там есть.
с 16. 04 висит «заргистрированно» и все. никаких движений
Проверяйте свою электронную почту. На последнем этапе «дозаполнить заявление» в эл. письме мне написали что нужно предоставить
Вашей внимательности можно позавидовать) Вы там в будущем все такие?))
Да пофиг. в лучшем случае вам назначат 75% от 12130
Буквально вчера был пост о неправильно используемых деепричастных оборотах и вот пожалуйста опять:
Либо у них все висело, либо этих строчек не было, ведь не заполнив все графы-заявление просто не отправилось бы!
Мошенники. Осторожно!
Хочу предостеречь, тех кто решит воспользоваться Госусулгами, чтобы не потратили зря время.
Месяц назад после увольнения решил встать на биржу труда и зашёл на Госуслуги подать заявление на получение пособия по безработице и постановке на учет в центре занятости.
По телефону специалист ЦЗН сообщил, что к заявлению должно быть прекреплено Резюме. И вот возникает нестыковка: на сайте Госуслуг, при заполнении заявления не запрашивается резюме и получается все заявления на пособие по безработице и постановке на учет в ЦЗН, которые подаются через сайт госуслуг по-умолчанию «недозаполенены» и отклоняются. При этом, сотрудник ЦЗН говорит, что им «некогда» связываться с заявителями для уточнений.
Подал повторно заявление через сайт Трудвсем, которое наконец зарегистрировали и пригласили на «лекцию» через неделю.
Если всё пройдет нормально, то еще через неделю после «лекции» (срок рассмотрения 11 дней), наконец поставят на учет и назначат пособие, и придут выплаты очевидно в конце августа.
Надеюсь этот пост кому то сэкономит время и удачи вам в поисках!
: Пост не о том, что «государство должно» или «идите на биржу труда», не о причинах почему в тот или иной момент жизни я или вы решили обратиться за пособием и встать на биржу. Просто делюсь опытом, чтобы в дальнейшем не столкнулись с подобным.
Непривитых будут отстранять от работы даже на «удалёнке»
Роструд разъяснил правила отстранения от работы сотрудников в ряде сфер, которые отказываются вакцинироваться от коронавирусной инфекции в отсутствие противопоказаний. Об этом в четверг пишет газета «Известия» со ссылкой на письмо службы в адрес некоммерческой организации «Объединение корпоративных юристов» от 13 июля.
В письме указано, что сотрудники, отказывающиеся от вакцинации, могут быть отстранены от работы без сохранения зарплаты: такая мера предусмотрена ст. 76 ТК РФ, где уточнено, что отстранение возможно не только в случаях, предусмотренных ТК РФ и федеральными законами, но и иными нормативными правовыми актами.
В Роструде приводят в пример нарушение положений закона «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». В соответствии с ними, отказ от профилактических прививок может стать причиной отказа при приеме на работу либо отстранения от нее, если ее выполнение связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.
В случае, если работник не собирается делать прививку, компания должна запросить его письменный отказ, а затем оформить приказ об отстранении без сохранения заработной платы. Основанием служит ч. 3 ст. 76 ТК РФ. При этом перевод на удаленный режим работы не является альтернативой отстранению: работники на удаленке тоже должны проходить вакцинацию, следует из письма. В службе также указали на то, что, в соответствии с абзацем 8 части 1 ст. 76 ТК РФ, работодатель обязан отстранить от работы отказавшегося от прививки сотрудника в отсутствие противопоказаний, а тот может вернуться только после пандемии либо после того, как устранит причину отстранения.
Газета направила запрос в Роструд. В «Объединении корпоративных юристов» от комментариев отказались.
Роструд разъяснил законность отстранения от работы человека без прививки от коронавируса
Согласно Федеральному закону, сотрудника без профилактических прививок могут отстранить от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями. Такое пояснение Роструда опубликовано в Telegram-канале портала стопкоронавирус.
Постановления о проведении профилактических прививок гражданам или отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям, согласно законодательству, выносят при угрозе возникновения и распространения опасных инфекционных заболеваний главные государственные санитарные врачи и их заместители в субъектах РФ.
По состоянию на июнь 2021 года, постановления об обязательной вакцинации сотрудников ряда сфер приняты более чем в 10 регионах страны. Процент работников, которые должны быть привиты, устанавливает также главный санитарный врач в субъекте РФ. При этом положения об обязательной вакцинации не распространяются на тех, у кого есть противопоказания, установленные методическими рекомендациями к порядку проведения вакцинации препаратами «Гам-Ковид-Вак», «Эпиваккорона» и «Ковивак», отмечает Telegram-канал.
С 1 декабря россиян начнут уведомлять об их праве на меры соцподдержки
Россияне будут получать актуальную информацию о полагающихся им выплатах, пособиях или льготах в личном кабинете на портале Госуслуг. Закон об этом вступает в силу 1 декабря.
Как рассказали в Минтруде, персональное информирование запускается на базе единой государственной информационной системы социального обеспечения (ЕГИССО). Например, родителям, зарегистрированным на портале «Госуслуг», с их согласия будут приходить уведомления о положенных мерах поддержки на детей, в том числе о единовременном пособии при рождении ребенка, по уходу за ребенком до 1,5 лет, ежемесячных выплатах до 3 лет в рамках нацпроекта «Демография». Персональное информирование смогут получать также пенсионеры, безработные и другие категории граждан о тех мерах соцподдержки, которые предоставляются Министерством труда и социальной защиты, Пенсионным фондом, Фондом социального страхования, а также подведомственными им учреждениями.
Про курсы от биржи труда или не проще ли платно?
Есть у меня такой момент в биографии как курсы биржи труда. Многие спрашивают: стоит ли на них идти? Вкратце отвечаю, почему это не так классно и выгодно как всем кажется на первый взгляд.
Не знаю, какую картинку сюда поставить, пусть будет весёлая. В гостях у тёти в петербургской коммуналке. У каждого своё сиденье для унитаза.
Далеко не на все специальности есть курсы. Список надо спрашивать у конкретного агенства занятости в Вашем регионе. Но это не те курсы, которые дорогие. Как правило платно такие же курсы можно пройти за 5-10 тысяч.
Всё время курсов Вы не имеете права официально работать. Да и неофициально по сути тоже, но поскольку платят всё время курсов только пособие многие втихаря подрабатывают.
Тяжелее всего с практикой: там уже полный рабочий день и не оплачивают. Что на курсах, что на практике я бы не сказал, что хорошо учат. Качество на «отстань».
Но экзамен после практики надо сдавать. К счастью, хоть письменных работ нет. Писали конспекты на занятиях, но их не проверяли.
После курсов автоматом снимают с учёта без трудоустройства. Не можешь найти сам? Можно заново встать на биржу как я, но лично мне это ничего не дало: пару раз дали вакансии без опыта, но на месте и там отказали, что нет опыта. Потом инспектор сказала, что больше нет вакансий без опыта и им нечего мне дать.
5 случаев бесплатной работы в России
Пришёл я с ночной смены (с 6-го ноября опять работаю в скафандре), и вместо того, чтоб сразу лечь спать что-то хочу написать длиннопост. Про тенденцию прививания любви к бесплатной работе в России.
Вам не кажется, что в России очень любят бесплатную рабочую силу? Не приходилось с этим сталкиваться? Платное жильё, платное образование, платные детсады. бесплатной осталась только работа?)
Студенты. 3 практики надо пройти, что в колледже, что в ВУЗе, чтоб получить диплом. Почти всегда они полностью бесплатные, под соусом что тебя учат работать по специальности, на деле же как правило ты занимаешься самой чёрной работой: курьера и/или уборщика, абсолютно не относящейся к твоей специальности. Например, если ты учишься на юриста, то моешь полы в отделении полиции.
Почти всегда от них никакого толка: работать не зовут, излишек штатных сотрудников. В резюме как опыт не считают, ибо они не по ТК, неофициально.
Вообще это атавизм со времён СССР, когда очень не хватало специалистов, вынуждены были брать студентов. И, кстати, тогда они оплачивались. И про платное высшее никто не слышал. Сейчас нередко студенты ещё и платят за своё обучение, и подрабатывают, а бесплатные практики им в этом мешают.
Сейчас в некоторых сферах (например, в туризме) даже ещё со студентов требуют денег за то, что их чему-то там научат (видимо, жизненному опыту больше не попадаться на такой развод).
«Обращаем Ваше внимание, что стажировка при приеме на работу является трудовой деятельностью, которая оплачивается и документально подтверждается так же, как и любой другой вид труда. Статья 70 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) предусматривает заключение обычного трудового договора с условием прохождения испытания (испытательного срока) для вновь принятых работников, исключая лиц, получивших среднее профессиональное образование или высшее образование по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам и впервые поступающих на работу по полученной специальности в течение одного года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня».
То есть, мало того, что ты пашешь бесплатно на практиках во время учёбы ещё и поработай годик после выпуска? А чего сразу не всю жизнь? Что уж мелочиться-то)
Курсы от биржи труда. Ещё один случай, когда я столкнулся с бесплатной работой. Курсы агенства занятости бесплатные для безработных, они длятся 3 месяца, из которых 1. 5 месяца неоплачиваемая практика. Ну тут ещё не так обидно: и в это время платят пособие по безработице. Правда, в 2015 оно у меня было 850 рублей (минималка). И ещё это были курсы на повара и можно было и есть на работе, и брать немного еды домой (что не успели продать и нужно выбросить в конце дня).
Насколько я знаю на платных курсах тоже везде бесплатная стажировка.
Волонтёры. Я ничего не имею против бескорыстных и самоотверженных людей, но в самоизоляцию была какая-то уж очень агрессивная агитация идти в волонтёры из каждого утюга. На остановках, по радио, по ТВ, письма от портала госуслуги, даже в магазине Лента по громкой связи. Когда по сути могли бы людей, потерявших доход, устроить соцработниками. Да, именно обязанности этого специалиста и выполняют волонтёры в пандемию.
Развод со стажировками при устройстве на работу. Причём как с такими престижными вакансиями как бухгалтер, администратор, маркетолог, так даже на самый низкоквалифицированный труд как посудомойщики. Работа, с которой справится любой человек. Зачем на неё стажироваться?
Честно скажу, что даже я так попался во время студенчества: 1 день отработал в 2015 на автомойке и 1 день в Столовой #1. Схема такая: Вам говорят, что возьмут на работу после дня/недели/месяца неоплачиваемой стажировки, без оформления. Условия и зарплаты будут сулить аппетитные, чтоб раб старался. Будут приводить доводы, что им много возни с оформлением по ТК, да и Вам вдруг не понравится, зачем лишняя запись в трудовой на месяц. Про договор подряда они тоже не слышали. Но Вы же поработаете под честное слово?
После окончания бесплатной работы Вам скажут: Вы нам не подходите/мы Вам перезвоним/вышел штатный сотрудник из отпуска/набрали слишком много стажёров. И возьмут следующего стажёра. И как говорит моя коллега: так такую статью расходов как зарплата сотрудникам можно полностью исключить из своего бизнеса. Безработных и наивных всегда много. Особенно в коронакризис. Сегодня Вася, завтра Петя, послезавтра Федя. В Петербурге это как поветрия.
ДОСТАЛИ. Жена тоже так, то в киоске «Первая полоса» стажировалась, то в магазине для взрослых «Бруно», то в аптеке «Вита-экспресс», то даже в одной школе посудомойщицей. Обманывают по этой схеме даже государственные учреждения.
Служба занятости присваивает пособия
Всем доброго времени суток, в прошлом посте я рассказывал, как подал заявление на помощь в поиске работы после сокращения в разгар пандемии в марте.
Здесь я прошу по возможности поднять пост, буду благодарен любой помощи в разрешении моей ситуации.
Итак, мне было назначено денежное пособие, но недалого. Я был снят с учета за обман в попытке его получения.
Это было конечно удивительным заявлением для меня, ведь я провёл это время в самоизоляции, а по заверению ЦЗН я весь апрель где-то работал.
Выяснилось это через месяц, связаться и узнать нужную информацию было весьма проблематично, на сайте центра у меня и вовсем был статус до конца лета как получающий пособие.
В сентябре мой статус на сайте поменялся, выглядит он так
Это портал trudvsem. На момент подачи заявления меня отправляли по очереди между ним и сайтом samaratrud, работали они настолько ужасно, вкупе с телефоном горячей линии ЦЗН, что я не мог узнать причины плоть до середины осени, когда центр открыл очное посещение. До этого меня в конце концов отправили к телефону бухгалтерии, где я могу узнать причину снятия с учета, но телефон не отвечал, другие телефоны или были недоступны или просто сбрасывали трубку.
О моём увольнении. Сократили во время перевода большинства на удалёнку, в это время в области началось время сокращений и максимальной изоляции, понятное дело, найти работу было проблематично. Это время я занял прохождением различных онлайн курсов. Я работаю в IT сфере, поднятие квалификации для меня видилось самым разумным решением, пособие бы очень помогло.
За весь период я получил лишь одну выплату пособия( как понимаю это за 2 недели). Собственно, за всё время с момента подачи мне не приходило никаких уведомлений, требований посещения, предоставления справок, документов и т. , просто висел статус назначенного пособия. Вместе с этим и отсутствием дальнейших выплат я начал выяснять детали и связываться с центром. Я лишь узнал, что был снят, а узнать точную причину смог осенью.
И вот такое требование мне выдали.
Замечу, что всё это время я не спорил и не выдвигал требования или изьявлял своё негодование в чей либо адрес. Меня так же попросили написать заявление, в котором я обязываюсь оплатить долг выше до такого то числа. Я оплачиваю, отправляюсь в ПФР, где меня уже информируют, что данных таких нет и я действительно не работал, а ошибка на стороне ЦЗН. Выдают данные с базы(те же данные, что я получил по трудовой выше).
Показываю этот документ в ЦЗН, где мне говорят что-то вроде «ок, потятно, какие у вас остались вопросы?» Конечно же у меня мысли по неполучению пособия за все эти месяцы, на что мне отвечают, что компенсации не будет,а про те деньги, что я вернул, надо было думать после того как я посетил ПФР.
Я хочу получить хоть какие-то деньги вместо нуля, который мне полагается за чужую ошибку. Куда мне на данный момент обратиться? По всей информации, что я нашёл в интернете я понял, что большинство получало или до сих пор получает пособие, причем не было необходимости отмечаться в центре(самоизоляция и всё с ней связанное), были случаи невыплат пособий, в одном таком случае девушке отказали по причине того, что деньги в бюджете закончились. После письма от неё к губернатору всё сразу появилось. Наверно и мне следует обращаться по выяснению виноватых и компенсаций в областную мэрию. В местном ЦЗН мне лишь предложили снова встать на учёт. Всех заранее благодарю за помощь и отклик.
Остались без работы и надеетесь на помощь центра занятости? Вставайте в очередь!
Скоро что бы получить пособие по безработице а также связанные с ним другие пособия придется изрядно постоять в очереди. Почему? сейчас расскажу, но сначала немного о работе Центра занятости (ЦЗН). Работа сотрудников центра занятости, как и работа людей большинства других профессий, часто не видна со стороны. Так что же делают работники ЦЗН? Они собирают массу информации о безработных, вносят ее в базу данных и на основе ее назначают выплаты пособия. все эти деньги идут из бюджета нашего любимого государства, то всё это регламентируется весьма запутанным законодательством, и сопровождается кучей бумажной работы и кучкой отчетов сверху. Но мало этого, ЦЗН также работает с работодателями, организует ярмарки вакансий, общественные работы, работы для детей на каникулах и выполняет еще ряд функций. Другими словами: работы хватает. И от точности выполнения этой работы зависит порой единственный доход сотен людей.
Ну вот мы и дождались! О нас вспомнили! В то время как в некоторых регионах ЦЗН стали нанимать временных работников, сотрудников ЦЗН Калининградской области будут сокращать! Да-да, видимо кто-то решил, что это самый лучший метод борьбы с безработицей: не смогут обратиться — значит безработных будет меньше! Сейчас в небольших городах области работают около четырех человек, а останется два, а в некоторых городах по одному сотруднику! Что будет когда этот один сотрудник заболеет или уйдет в отпуск — не известно. Скорей всего безработных просто встретит закрытая дверь, ведь в соседних городах свои безработные.