Проходчик подземный резерв
Обязанности: Выполнение всего комплекса работ по проходке горизонтальных, наклонных и вертикальных горных выработок; Бурение шпуров и скважин; Выполнение работ
COVID-19 Вакцинация
Каждая крупная организация обязана соблюдать квоту по приёму на работу сотрудников с инвалидностью. Это необходимо, чтобы инвалиды не были ущемлены в своих трудовых правах.
Квота для приёма в организацию людей с ограниченными возможностями зависит от среднесписочной численности работников (СЧР):
Для расчёта квоты в средней списочной численности сотрудников не учитываются:
- Работники филиалов и представительств из других регионов. Для них будет установлена собственная квота.
- Сотрудники, которые трудятся в опасных или вредных условиях по итогам СОУТ. Подробнее о спецоценке труда мы рассказывали в статье «Оценка или штраф. Что предпринимателю нужно знать о СОУТ, чтобы не получить проблем».
Квоту будет устанавливать региональное законодательство.
После вступления в силу закона квоту по трудоустройству в отношении граждан с ограниченными возможностями нельзя будет выполнить формально, создав рабочие места лишь на бумаге. Изменения нормативной базы дадут больше возможностей для реализации своего трудового потенциала граждан с инвалидностью.
Антон Котяков, Министр труда и соцзащиты России
В связи с поправками в закон о занятости работодатели выполнят квоту по трудоустройству инвалидов в случае фактического приёма на работу. Принять фактически — значит заключить с сотрудником трудовой договор, а не просто создать видимость наличия рабочего места.
Когда начинать: с 01.03.2022 года.
Горнорабочий подземный 3 4 разряд вахта
от 1 года Крупная угольная стабильная компания является самым большим предприятием г. Воркуты и одной из крупнейших угледобывающих компаний России. График работ
Сторож-смотритель
29 дней назад с
Примем в компанию проходчиков. Выполнение проходческих работ Выполнение всего комплекса работ по проведению горных выработок. НАЛИЧИЕ УДОСТОВЕРЕНИЯ ПРОХОДЧИКА О
Описание работодателя: ООО Шахтопроходческому Управлению на постоянную работу требуются проходчики подземные 4, 5 разряда. Средняя заработная плата от 60000 руб
Проходчик подземный г нерюнги
Выполнение проходческих работ Выполнение всего комплекса работ по проведению горных выработок. НАЛИЧИЕ УДОСТОВЕРЕНИЯ ПРОХОДЧИКА ОБЯЗАТЕЛЬНО; Опыт работы от 1 го
hh.ru
1 день назад
Сохранить
Горнорабочий на маркшейдерских работах
Выполнение работ под руководством маркшейдера при выноске контуров бурения, съемке, нивелировке, измерении, замерах при проведении горных выработок. Промер расс
hh.ru
7 дней назад
Сохранить
Обязанности: Выполнение обязанностей по проведению ремонтных работ в горных выработках Требования: наличие удостоверения по профессии Горнорабочий подземный об
Портал «Работа в России»
Портал «Работа в России» – государственная информационная система. На данном ресурсе собраны системы, актуальные как для работников, так и для работодателей. Работники на портале смогут узнать информацию об имеющихся вакансиях.
Для понимания функционирования и регистрации на портале «Работа в России» полезно будет ознакомиться со следующими документами:
- Правила функционирования единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», утв. Постановлением Правительства РФ от 13.05.2022 № 867.
- Правила представления работодателем сведений и информации, предусмотренных пунктом 3 статьи 25 Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства РФ от 30.12.2021 № 2576 (далее – Правила информирования о вакансиях)
- Памятка для работодателей в случаях, связанных с введением режима неполного рабочего времени, простоя, дистанционной (удаленной) работы, сокращения численности либо ликвидации;
- Памятка для работодателей в случаях, связанных с размещением вакансий (письмо Минтруда России от 09.03.2022 № 16-5/10/В-2811). Она представляет собой пошаговый алгоритм действий с иллюстрациями. Если у вас есть сложности с созданием вакансии, наполнением ее информацией, в памятке, с большой долей вероятности, вы сможете найти ответ на возникший вопрос.
Экономим ваше время
JobFilter нашёл для вас вакансии на других сайтах
- Продавец-кассир (Шахты, Пушкина, 29А)Полная занятостьНет опыта25000 – 31000 руб.
- Полная занятость
- Нет опыта
- Продавец-кассир (Шахты, Енисейский, 18Д)Полная занятостьНет опыта25000 – 30700 руб.
Новое правовое регулирование
Статус и основы функционала Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» установила новая редакция ст. 16.2 Закона о занятости населения в РФ. Теперь это федеральная государственная информационная система.
Единая цифровая платформа состоит из федеральной и региональной части (сегментов), а также подсистем, перечень которых определяется Правительством Российской Федерации.
Перед платформой занятости и трудовых отношений стоят следующие задачи:
- содействие занятости населения, в т. ч. путём размещения информации о возможностях трудоустройства, работодателях, испытывающих потребность в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, гражданах, ищущих работу;
- обеспечение процесса предоставления госуслуг в области содействия занятости, в т. ч. их оказания в электронном виде;
- создание, использование и хранение электронных документов, связанных с работой, а также с выполнением работ и оказанием услуг по договорам ГПХ, прохождением практической подготовки, стажировки, профессионального обучения или получения дополнительного образования, авторским договорам с физлицами;
- формирование аналитической информации о трудоустройстве.
Порядок функционирования Единой цифровой платформы устанавливает Правительство РФ. Он включает:
- перечень подсистем и порядок их взаимодействия;
- перечень информации на платформе;
- перечень участников информационного взаимодействия, их функции и полномочия;
- порядок представления, обработки информации на платформе, а также её информационного взаимодействия с иными информационными системами;
- порядок создания, использования и хранения на платформе электронных документов о работе, в т. ч. их передача в иные информационные системы, в случаях, предусмотренных трудовым законодательством (с 16.11.2021);
- порядок использования платформы органами службы занятости для содействия гражданам в поиске подходящей работы, содействия работодателям в подборе необходимых работников и оказания иных госуслуг в этой области;
- порядок оформления в электронном виде договоров ГПХ на выполнение работ и оказание услуг, прохождение практической подготовки, стажировки, профессионального обучения или получения дополнительного образования, авторских договоров с физлицами (с 01.01.2023);
- иные вопросы.
Предусмотрено, что Единая цифровая платформа обеспечивает:
- обработку информации, перечень которой утверждает Правительство РФ;
- идентификацию участников, прошедших авторизацию в ЕСИА;
- представление информации в электронной форме;
- мониторинг и анализ информации;
- представление работодателями в службу занятости информации о наличии или об отсутствии свободных рабочих мест и вакантных должностей;
- размещение работодателями информации, перечень которой устанавливает Правительство РФ, в т. ч. о наличии специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для инвалидов;
- размещение гражданами информации, перечень которой устанавливает Правительство РФ;
- возможность ее развития.
Обязанности: Выполняет комплекс подземных работ, связанных с добычей полезного ископаемого, проведением горных выработок, управлением и обслуживанием горных маш
Работа Проходчик Подземный в России – 51 вакансии
1 – 15 из 51
Респираторщик
Обязанности:Выполнение аварийно-спасательных, неотложных и технических работ, в том числе в непригодной для дыхания атмосфере при различных видах аварий включая
Горнорабочий открытых горных работ
Обязанности: Режим работы: 12 часов, согласно графику сменности, перерыв на обед 1 час. На предприятии применяется суммированный учет рабочего времени (годовой)
Дополнительные параметры
Требования:наличие удостоверения по профессии Горнорабочий подземный образование не ниже среднегоОбязанности: Выполнение обязанностей по проведению ремонтных ра
Ежедневный обзор рынка труда в России
Мы ежедневно обновляем и анализируем состояние рынка труда в России по запросу “в шахте”
Дзержинск, Нижний Новгород, Киров,
Сыктывкар, Саранск, Белгород, Старый
Оскол, Чебоксары, Йошкар-Ола, Ульяновск,
Тольятти, Самара, Саратов, Энгельс,
Балаково, Санкт-Петербург, Казань,
Ижевск, Пермь, Березняки, Екатеринбург,
Нефтекамск, Уфа, Стерлитамак, Оренбург,
Орск, Волгоград, Астрахань,
Ростов-на-Дону, Краснодар, Новороссийск,
Волгодонск, Шахты
..
Площадки, шахты,
ограждения, ригели, ростверки,
вентблоки, панели стеновые, цокольные),
блоки Нью-Джерси, откосы, порталы,
звенья, балки, колонны, бетонные корпуса
подстанций.
..
Больше вакансий
Измените запрос, чтобы мы могли вам предложить свежие вакансии.
Для более гибкой настройки параметров поиска вы можете воспользоваться новым гибким поиском.
Для быстрого просмотра или подбора вакансии по текущему запросу (или любому иному) попробуйте раздел быстрого поиска.
Золотодобывающая компания приглашает принять участие в конкурсе на замещение вакансии ПРОХОДЧИКМестонахождение – Республика Саха ( Якутия), 100 км от пгт. Усть-
Отрасли
Транспорт, логистика, ВЭД
IT, Интернет, связь, телеком
Административная работа, секретариат, АХО
Строительство, проектирование, недвижимость
Банки, инвестиции, лизинг
Медицина, фармацевтика, ветеринария
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание
Туризм, гостиницы, общественное питание
Наука, образование, повышение квалификации
Бухгалтерия, финансы, аудит
Безопасность, службы охраны
Некоммерческие организации, волонтерство
Кадры, управление персоналом
Спорт, фитнес, салоны красоты, SPA
наличие удостоверения по профессии Горнорабочий подземный — образование не ниже среднегоОбязанности: Выполнение обязанностей по проведению ремонтных работ в гор
Горнорабочий подземный с обучением
«ЕвроХим» – это 27 000 человек, 40 стран, 75 предприятий. «ЕвроХим» – один из крупнейших и наиболее быстро развивающихся производителей минеральных удобрений в
А у вас есть резюме?
Создайте свое резюме, чтобы работодатели смогли найти вас и пригласить на работу. Это быстро и абсолютно бесплатно!
Машинист буровой установки подземный
Основные направления деятельности компании: выполнение комплекса работ по бурению дегазационных скважин, их обсадке и подключению к дегазационном трубопроводу,
Штукатуры
5 дней назад с
Ответственность за неразмещение информации о вакансиях
В случае, если организация не исполняет обязанность по информированию об имеющихся у нее вакантных должностях, сама компания и (или) ее должностное лицо может быть привлечено к административной ответственности на основании ст. 19.7 КоАП РФ за непредставление сведений.
Размер административного штрафа для компании составит от 3000 до 5000 руб. Должностному лицу грозит штраф от 300 до 500 руб.
Упростите работу HR-отдела, ускорьте коммуникацию кадровиков с сотрудниками – подключите сервисы кадрового ЭДО от компании Такском
Оформите ЭП для сотрудников в удостоверяющем центре «Такском»
Статьи по теме
Мы всегда готовы вам помочь
Оставьте свой номер, если возникли вопросы. Мы перезвоним и поможем со всем разобраться
Просьба заполнить имя, чтобы консультант знал как к вам обращаться
Заполните поле телефон, чтобы консультант вам перезвонил
Я согласен на обработку персональных данных
Совершая действия по отправке заявки в ООО «Такском», я даю свое согласие на получение от ООО «Такском» информационных и рекламных сообщений на указанный выше мой абонентский номер и/или адрес моей электронной почты, а также выражаю свое согласие с обработкой моих персональных данных (ФИО, абонентский номер, адрес электронной почты) ООО «Такском» включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение) извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение в целях оказания мне консультации по выбору тарифа и информировании меня об услугах и продуктах ООО «Такском». Я извещен о возможности отзыва мной настоящего согласия путем обращения в ООО «Такском» и подачи заявления об отзыве согласия по утвержденной форме. Настоящее согласие действует с момента отправки мной заявления в ООО «Такском» до момента подачи мной заявления об отзыве этого согласия.
Обязанности: Выполнение обязанностей по проведению ремонтных работ в горных выработках. Требования: наличие удостоверения по профессии Горнорабочий подземный
Найдено 35679 вакансий
Отклик без резюме
Опыт не нужен
Выкладка товара в соответствии со стандартами. Контроль сроков годности и качества продукции. Установка и актуализация ценниковОбразование не ниже полного среднего
В компании есть ещё 95 похожих вакансий
Разместите резюме, и мы подберем вам подходящие вакансии
В компании есть ещё 683 похожие вакансии
В компании есть ещё 4 похожие вакансии
В компании есть ещё 6 похожих вакансий
Доставка бетона и раствора на строительные площадки Москвы и Московской области с собственных производственных мощностейНаличие пакета документов. Опыт работы на грузовом автотранспорте обязателен. Водительские права категории «С»
Обслуживание покупателей в торговом зале. Выкладка товара, контроль сроков годности, проверка ценников. Работа на кассеЖелание работать. Образование и опыт работы не требуются
В компании есть ещё 7 похожих вакансий
Умение сделать качественный шов
Строительство ЛЭПОпыт работы – ТТ4
Работа на теплом современном складе – на разных участках – сборка,приемка,распределениеОпыт не требуется.Ответственность, исполнительность
В компании есть ещё 1 похожая вакансия
Работа за кассой и в торговом зале. Консультация покупателей. Выкладка и отслеживание сроков годности товаровЖелание работать с покупателями, остальному научим. ПРИВЕТСТВУЕТСЯ АНАЛОГИЧНЫЙ ОПЫТ РАБОТЫ В СЕТЕВЫХ КОМПАНИЯХ
В компании есть ещё 81 похожая вакансия
В компании есть ещё 463 похожие вакансии
Используя специальное мобильное приложение фирмы быстро осуществлять доставку писем, документации, забытой электроники и ключейНе предъявляем требования к состояния транспорта и водительскому стажу. Опыт не требуется. Приветствуем опыт работы
/вахта 45 дней
Охрана правопорядка на объекте. Предотвращение хищенийНаличие УЧО/готовность лицензироваться
Выполнение монтажных, ремонтных и профилактический работ по обслуживанию электрооборудованияОпыт работы в аналогичной должности от 1 года. Средне-специальное образование
Сверление отверстий в деталях, зенкерование отверстий гаек и т. пОпыт работы от 1 года
Работа за кассой. Консультирование покупателей. Работа в зале (проверка сроков и выкладка продукции)Желание работать и зарабатывать
Производство вспомогательных, низкоквалифицированных, строительно-монтажных и демонтажных работ. Погрузо-разгрузочные работыОпыт работы
Доступно для соискателей от 45+ лет
Доступно для соискателей с ограниченными возможностями
Контроль за порядком и чистотой на вверенной территории. Уборка производственных, служебных, технических, гостевых помещенийТрудолюбие. Физическая выносливость
/вахта 60 дней
- Работа для студентов
- Cписок компаний по индустриям
- Зарплаты по профессиям
- Каталог кадровых агентств
Требуются специалисты со стажем работы под землей от 1 года для подземных работ на шахтах, а именно:Шахта Юбилейная :Машинист буровой установки (4,5 разряд) – з
Бармен в ресторан Маяк
3 дня назад с
Горнорабочий очистного забоя норильск
Обязанности: Доставка материалов и технических грузов. Монтаж и демонтаж изолирующих перемычек (производится согласно типовым паспортам и проектам). Нарезка мет
О компанииУральская горно-металлургическая компания – крупнейший в России вертикально интегрированный производитель меди, цинка, угля и драгоценных металлов. Яв
Откликнуться
Оставьте контакты и работодатели сами с вами свяжутся
Выполняет комплекс подземных работ, связанных с добычей полезного ископаемого, проведением горных выработок, управлением и обслуживанием горных машин и механизм
hh.ru
3 дней назад
Сохранить
Ежемесячно публиковать данные о вакансиях через цифровую платформу «Работа в России»
Пандемия показала, что можно искать работу и взаимодействовать с ЦЗН с помощью портала «Работа в России». Это быстро, удобно и безопасно. Теперь статус портала повышен до федеральной цифровой платформы, которая обеспечивает обмен информацией в связке Служба занятости — Работодатели — Соискатели.
Поправки в закон о занятости обязали работодателей размещать на портале «Работа в России» сведения о свободных вакансиях. Это требование относится:
- к работодателям со среднесписочной численностью сотрудников больше 25 человек;
- к юридическим лицам, в уставном капитале которых присутствует доля участия РФ, субъекта России, либо муниципального образования;
- к вновь созданным, в том числе реорганизованным компаниям, со средней списочной численностью работников больше 25.
Информация о свободных трудовых местах должна быть актуальной и достоверной. Размещайте как можно больше данных: какие должности пустуют, на каких условиях вы готовы привлечь кандидатов. Если есть рабочие места, специально оборудованные для инвалидов, — обязательно укажите.
Компании с численностью сотрудников меньше 25 могут продолжить передавать сведения в органы занятости по старинке: в бумажной форме или через Госуслуги.
Сроки передачи информации о свободных рабочих местах и вакансиях устанавливает законодательство субъектов. Например, в Ростовской области работодатели передают сведения в центры занятости до пятого числа месяца, идущего за отчётным, а в Краснодарском крае — до 28 числа текущего месяца. Поскольку единой даты нет, смотрите срок на официальном сайте вашей региональной службы занятости.
Разместить данные о вакантных местах можно самостоятельно через личный кабинет работодателя на портале «Работа в России». Для регистрации на портале укажите ОГРН, ИНН, КПП, название организации и личные данные.
Если у вас есть учётная запись на Госуслугах, можете воспользоваться ей.
Когда начинать: с 01.01.2022 года.
«Проходчик» – вакансии по России
Число вакансий «проходчик» на сайте за последние 2 месяца
Число вакансий «проходчик» на сайте в городах Росcии
Медиана зарплаты по вакансии «проходчик» за 2 месяца
В рейтинге по данному запросу страница занимает 5848 позицию. Средняя зарплата по вакансиям по текущему запросу за месяц составляет 88500. Статистическая зарплатная медиана по открытой вакансии проходчик в среднем составляет 80000 руб. Вакансия проходчик имеет второе наименование – Проходчик. Компании, нанимающие работников по специальности «проходчик»:
Медиана зарплаты для вакансии «проходчик» в других городах
- «Анкор»;
- «Кадровый центр ЭТАЛОН»;
- «Янтарь, ООО»;
Формы занятости, наиболее типичные для этой позиций: «полная занятость». Минимальный показатель заработной платы в месяц по текущему запросу: 70000 руб.
Информация на платформе
Участники Единой цифровой платформы должны обеспечивать полноту, достоверность и актуальность информации, которую размещают на ней.
По общему правилу информация на Единой цифровой платформе — общедоступна, кроме той, доступ к которой ограничен федеральным законом.
Получение информации с Единой цифровой платформы занятости и трудовых отношений бесплатно. И не только через сайт «Работа в России», но и сайт Госуслуг, аналогичные региональные и муниципальные порталы.
Смотритель парка
25 000
30 000
25 000
30 000
Техник смотритель
10 дней назад с
Коротко о главном
- С 1 января 2022 года работодатели с численностью сотрудников больше 25 обязаны ежемесячно публиковать данные о свободных трудовых местах на портале «Работа в России». Разместить сведения можно через личный кабинет работодателя.
- С 1 марта 2022 года компании обяжут соблюдать региональные квоты по трудоустройству инвалидов. Для организаций со среднесписочной численностью работников больше 100 квота составит 2-4% от СЧР. Для компаний с численностью сотрудников от 35 до 100 квота составит не больше 3% от СЧР. Квота будет считаться выполненной при заключении трудового договора с сотрудником-инвалидом.
Как часто надо размещать информацию о вакансиях на портале «Работа в России»
Закон № 1032-1 не устанавливает сроки информирования службы занятости о вакансиях. Указано только, что данная информация представляется ежемесячно.
Если организация представляет информацию о вакансиях через портал «Работа в России», Минтруд России (письмо от 30.05.2022 № 16-1/ООГ-2182) рекомендует руководствоваться следующими сроками:
- размещать информацию о вакансиях в течение трех рабочих дней с даты появления вакантной должности;
- информировать о закрытии вакансии – не позднее следующего рабочего дня после того, как должность будет занята.
Тип ставки
8 месяцев назад с
В «ООО Рудокопроходческое управление для работы на шахте Усковская , Есаульская .В связи с увеличением обьемов работ по перекрепке и восстановлению горных выраб
Акционерное общество «Святогор» предприятие металлургического комплекса УГМК, имеет полный технологический цикл получения черновой меди. Такая завершенность явл
hh.ru
6 дней назад
Сохранить
Новые возможности сайта «Работа в России»
Общероссийская база вакансий на портале «Работа в России» с 1 июля трансформирована и расширена на основании Федерального закона от 28.06.2021 № 219-ФЗ (далее — Закон № 219-ФЗ), который внёс изменения в Закон от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в РФ».
С 1 июля 2021 года «Работа в России» переименован в Единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений.
Так, с 2021 года наравне с очным приемом граждан, ищущих работу, предусмотрена на постоянной основе дистанционная и проактивная (без заявлений) форма оказания такой услуги службами занятости — с использованием рассматриваемой цифровой платформы. И причина этому не только коронавирус, а в целом развитие информационно-коммуникационных технологий в сфере содействия занятости населения.
До начала пандемии коронавируса центры занятости предоставляли свои услуги только в очном режиме — при личной явке. В апреле 2020 г. был введен временный дистанционный порядок постановки на учет в качестве безработного. Закон № 219-ФЗ такой формат ввёл на постоянной основе.
При этом в большинстве случаев соискателям для обращения за помощью нужен единственный документ — заявление. Остальные документы будут запрашиваться из госинформсистем.
Принятие Закона № 219-ФЗ не отменяет очных консультаций и обращений в центры занятости: можно обращаться за помощью в удобном формате.
Считается, что Единая цифровая платформа занятости и трудовых отношений позволит сформировать:
- единые требования к порядку предоставления госуслуг в части занятости;
- единую федеральную систему мониторинга и управления качеством деятельности органов службы занятости на основе единых стандартов.
Закон № 219-ФЗ также установил основы особенностей взаимодействия работодателей, граждан и служб занятости в электронной форме.
Он закрепил обязанность центров занятости регистрировать граждан в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) при сайте Госуслуг для подачи заявлений с через Единую цифровую платформы (при отсутствии у гражданина подтвержденной учетной записи).
Для расширения банка общедоступных вакансий Закон № 219-ФЗ установил требования к размещению на Единой цифровой платформе занятости и трудовых отношений информации о вакансиях для ряда категорий работодателей (органы госвласти РФ и субъектов РФ, органы местного самоуправления, работодатели с численностью работников выше 25 человек и др.).
Бесплатное размещение
Бесплатный сайт помогает найти и разместить вакансии и резюме. На сайте более 400 тысяч вакансий и более миллиона резюме.
Более 7 миллионов резюме со всей России. Является одной из крупнейших платформ онлайн-рекрутинга с огромной и регулярно обновляемой общероссийской базой вакансий и резюме.
Площадка, на которой можно разместить вакансию бесплатно в различных категориях. Есть интерактивная карта, на которой удобно смотреть, в каком городе/районе нужен сотрудник.
Более 50 тысяч объявлений. Это доска объявлений со всех регионов России на разнообразные тематики.
Работа в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. Бесплатное размещение.
Более 300 тысяч объявлений. Доска объявлений для всей России. Ежедневно публикуется несколько тысяч новых предложений.
На сайте более 2 тысяч вакансий.
На сайте размещаются свыше 3 тысяч компаний.
Еще один бесплатный сайт по поиску работы по всей России.
На сайте доступно более 50 тысяч резюме соискателей.
Вакансии со всей России. Зарегистрировано более 15 тысяч работодателей, размещено более 500 различных вакансий и резюме.
Бесплатная публикация неограниченного числа объявлений.
Размещено более 550 тысяч проверенных резюме. На сайте ежедневно публикуется около 20 тысяч новых вакансий.
Тысячи предложений от прямых работодателей, каждый день свежие вакансии.
Вакансии и резюме в сфере охраны и безопасности, экономики, строительства, продаж.
Бесплатная публикация вакансий по всей России.
Поиск работы и подбор персонала по базе вакансий и резюме. Вакансии от прямых работодателей по сферам деятельности и профессиям.
Бесплатное размещение вакансий в Москве и области. На сайте — более 15 тысяч вакансий и более 2 тысяч резюме соискателей.
Размещение вакансий в Москве, Самаре, Ярославле, Санкт-Петербурге, Томске, Екатеринбурге.
Бесплатное размещение объявлений в нужных категориях, в том числе и вакансий.
Более 100 тысяч вакансий. Размещение объявлений бесплатно.
Бесплатное размещение объявлений о поиске сотрудников.
Более 300 тысяч вакансий по всей России. Биржа труда для России и стран СНГ с базой предложений от прямых работодателей. Расширенный поиск подходящей вакансии с помощью фильтров по параметрам.
Универсальная площадка для публикации объявлений о продаже товаров, транспорта, недвижимости, а также об услугах и вакансиях.
Десятки тысяч объявлений о работе от тысяч компаний.
На сайте представлено более 12 тысяч резюме соискателей со всех регионов России.
Более 75 тысяч резюме в базе на сайте. Бесплатное размещение.
Бесплатное размещение объявлений о работе для офисных сотрудников, бухгалтеров, менеджеров и другого персонала по всей России.
Портал объявлений от прямых работодателей, центров занятости, кадровых агентств. Размещение вакансий по всем регионам России.
Более 300 тысяч предложений о работе по всей России.
Более 100 тысяч вакансий. Сайт для поиска работы и сотрудников в регионах России.
Более 90 тысяч вакансий и более 5 тысяч резюме на сайте.
Более тысячи вакансий и 300 тысяч резюме по разным направлениям. Вакансии размещаются по всей России.
Более 15 тысяч резюме, более 20 тысяч вакансий. Поиск удаленной работы и удаленных сотрудников.
Более 50 тысяч объявлений о работе по всей России.
Доска объявлений компаний, частных лиц и агентств. В разделе «Работа» размещено 85 тысяч предложении о трудоустройстве.
Более 75 тысяч предложений о работе.
Более 200 тысяч вакансий по всей России.
Более 600 тысяч резюме, более 7 миллионов вакансий.
Горнорабочий подземный ученик
— Выполняет комплекс подземных работ, связанных с добычей полезного ископаемого, проведением горных выработок, управлением и обслуживанием горных машин и механи
Ученик горнорабочий подземный грп
год назад с
Период публикации
Оператор Единой цифровой платформы занятости и трудовых отношений — это уполномоченный Правительством РФ федеральный орган исполнительной власти. По факту это Роструд.
Горнорабочий на геологических работах новая
Обязанности: Отбор проб с ленточного конвейера; Подготовка и доставка на анализа проб продуктов; Регистрация информации в журналах; Определение и расчет массово
Ответственность за нарушение закона о занятости
Ключевая обязанность работодателей — ежемесячно представлять в органы занятости данные о свободных рабочих местах, в том числе для людей с инвалидностью, содействовать трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы.
Важно. Обновлённый закон о занятости уточнил понятие «граждане, испытывающие трудности в поиске работы». Раньше к ним относились молодые люди от 18 до 20 лет со средним образованием, которые впервые ищут работу. Теперь это люди от 18 до 25 лет, которые находятся в поисках работы в течение года с даты выдачи документа о квалификации или образовании.
За несоблюдение закона о занятости прокуратура по результатам проверки может наложить штраф на должностных лиц до 500 руб., на юрлиц — до 5 тыс. руб., согласно ст. 19.7 КоАП.
Отбор образцов, керна и всех видов проб горных пород и руд; Пиление керна и образцов; Выборки геологических проб; Перевозка/переноска керновых ящиков. Опыт рабо
hh.ru
2 часов назад
Сохранить
Обязательно ли размещать информацию о вакансиях на портале «Работа в России»
Закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» устанавливает обязанность организаций на ежемесячной основе представлять в службу занятости информацию о вакансиях.
Если численность работников компании более 25 человек, то проинформировать службу занятости о вакансиях можно только через портал «Работа в России». Также обязаны использовать данный ресурс государственные и муниципальные учреждения и предприятия, а также и компании с госучастием.
Если компания размещает на портале сведения о вакансиях, она тем самым исполняет требование Закона № 1032-1 в части информирования о вакансиях службы занятости (п. 5 Правил информирования о вакансиях).
Если численность работников организации менее 25 человек, то представить или направить информацию об имеющихся вакансиях можно лично непосредственно в службу занятости. Сведения представляются по форме, приведенной в приложении № 9 к Приказу Минтруда России от 20.10.2021 № 738н.
Грп проходчик
Выполнять комплекс подземных работ, связанных с добычей полезного ископаемого, проведением горных выработок, управлением и обслуживанием горных машин и механизм