Вход в личный кабинет ПФР
Получить доступ к управлению собственными пенсионными накоплениями, проконтролировать своевременность начисления пенсии или узнать о предстоящем ее повышении можно с помощью личного кабинета, оформленного в системе ПФРФ. Теперь не нужно простаивать в изнурительных очередях, чтобы получить нужную информацию. Достаточно иметь компьютер и доступ к интернету. Причем особых знаний для использования сайта не нужно, меню интуитивно понятное, а наполнение сайта позволит получить ответы на большинство вопросов.
Вход в систему возможно осуществить двумя способами: с помощью мобильного и полиса СНИЛС.
Вход по номеру телефона
Чтобы осуществить вход в ЛК для работы с сайтом Пенсионного Фонда нужно сделать следующее:
После проверки данных система откроет доступ к кабинету на сайте пенсионного фонда. Будьте бдительны, не разглашайте никому свои пароли и не оставляйте без присмотра телефон. От этого зависит безопасность ваших персональных данных.
Вход с помощью СНИЛС
Второй способ входа также тесно связан с сайтом ГосУслуг. Если вы зарегистрированы на этом портале, то должны были вносить ваши персональные данные. Для получения статуса “Подтвержденный” система запрашивала номер СНИЛС. Если он был указан верно, то осуществить вход можно и с помощью него. Для этого на странице аутентификации выбираем вкладку СНИЛС и вносим уже номер страхового сертификата и все тот же пароль, придуманный для посещения сайта ГосУслуг.
После проверки данных гражданин будет перенаправлен на страницу ПФ.
Вход через Госуслуги
ЕСИА – это и есть те самые Госуслуги, поэтому воспользуйтесь инструкцией из предыдущего подраздела.
Вход через мобильное приложение
Через портал государственных услуг. После создания учетной записи заполните отчет. Кабинет будет создан.
Постановка на учет частных лиц
Чтобы встать на учет в службе занятости, соискатель подает заявление.
Заполнение данных
В личном кабинете для пользователей доступен весь спектр услуг по поиску работы. Часть сведений уже проставлена. Госуслуги в автоматическом режиме передают порталу «Работа в России»:
- Личные данные соискателя, включая ИНН и СНИЛС.
- Номер и серию паспорта.
- Адрес электронной почты или контактный телефон.
Весь перечень заполненных в личном кабинете сведений проверяют, исправляют ошибки или устаревшие данные в случае их обнаружения.
В заявлении самостоятельно проставляют:
- Адрес и регион проживания.
- Службу занятости, в которой заявитель планирует пройти регистрацию. Название ЦЗН будет отображено в выпадающем перечне.
- Документы, подтверждающие полученное образование.
- Информацию о детях, родных или усыновленных.
- Статус. Указывают принадлежность к социальной группе (предпенсионеры, лица, с подтвержденной медицинскими справками инвалидностью, сироты или оставшиеся без попечения родителей дети).
- Сведения о последнем месте работы, которые включают наименование предприятия, причины оставления службы и реквизиты документа об увольнении.
- При первичной регистрации делают отметку в соответствующей графе.
- Способ перечисления пособия.
Для получения средств через кредитную организацию указывают весь перечень банковских реквизитов: наименование структуры, номера корреспондентского и банковского счетов, БИК.
Важно! С октября все службы занятости населения России направляют пособие только на карты, привязанные к системе «Мир» или на банковские счета. Заявитель также может получить средства в местном почтовом отделении.
Завершение регистрации
Заполнив весь список, нажимают на кнопку «Отправить». После этого заявление поступит в ЦЗН. Вопросы регистрации рассматривают в течение 11 дней.
Статус обновят в личном кабинете портала «Работа в России». Иногда сервис запрашивает недостающие данные или предлагает отредактировать информацию. В регистрации откажут, если информация окажется недостоверной. О постановке на учет в службу занятости свидетельствует надпись «Назначено пособие». При отказе повторно переслать весь пакет документов можно через неделю.
Граждане, подавшие дистанционное заявление, получают предложение о трудоустройстве. Соискатели также самостоятельно могут искать работу в банке вакансий. Собеседования также проходят в режиме онлайн.
Сайт «Работа в России» также предоставляет дополнительные возможности:
- Проверки соответствия законодательству договора с работодателем.
- Весь список востребованных профессий.
- Тестирование.
Результаты опроса и другие данные сохраняют в личном кабинете.
☝️ Когда нужно быть внимательным
Теперь к вопросам информационной безопасности при пользовании порталом.
6 лет проработала помощником юриста в юридической компании
Ведь получив доступ к персональным данным человека, мошенники могут воспользоваться ими для незаконного обогащения, шантажа и вымогательства. Поэтому прежде чем вводить пароль от Госуслуг на какой-либо сайт нужно хорошо подумать, а стоит ли это делать?
Соблюдая эти простые правила можно надеяться, что персональные данные из личного кабинета будут доступны только тем, кому это разрешено в установленном порядке.
Да, существенно сокращает время на получение услуг.
Не использую, не думаю что это безопасно, хранить свои данные в сети.
Стажировка и практика
Также отдельным разделом представлены вакансии, на которых предлагается первоначальная стажировка. Заполнив аналогичную предыдущим разделам форму по требованиям к вакансии и в случае успешного поиска, кликнув по результату, вы получите подробную информацию о предлагаемой работе.
ВАЖНО! Портал «Работа в России» не подразумевает ввод личных (банковских) данных и оказание каких-либо платных услуг по оказанию помощи в подборе вакансий или заполнению резюме. Во избежание действий недобросовестных пользователей интернета, ни в коем случае не делайте этого, а также не отвечайте на подозрительные письма и не переходите по ссылкам, указанным в них.
Для простого использования системы создатели добавили дополнительные возможности. Например, можно получать рассылку на электронную почту. Портал будет регулярно отправлять на почтовый ящик новые вакансии, отвечающие требованиям соискателя. Для этого откройте раздел с вакансиями и напишите название своей специальности. Кликните «Сохранить запрос». После этого вы будете получать на почту письма с последними предложениями.
Портал «Работа в России» (www. trudvsem. ru) является федеральной государственной информационной системой Федеральной службы по труду и занятости. Портал создан для того, чтобы помочь гражданам найти работу, а работодателям — работников. Портал «Работа в России» является бесплатным ресурсом, но работает так же, как и большинство коммерческих сайтов по поиску и подбору работы.
Портал «Работа в России» начал свою работу в 2015 году и за время работы занял достойное место среди интернет-систем для поиска работы и сотрудников. Отличиями портала являются:
Портал «Работа в России» содержит вакансии:
- центров занятости населения всех регионов России;
- работодателей всей страны;
Регистрация на портале позволит работодателю:
- отправлять отклики на резюме соискателей;
- подписываться на уведомления о появлении новых резюме в базе;
- создавать, сохранять и редактировать вакансии.
Типы учетных записей на сайте Госуслуги
Проходя регистрацию, гражданин открывает право доступа к сайту государственных услуг, а вместе с ним получает возможность оформлять документы, оплачивать штрафы и услуги, заказывать справки и становиться в различные электронные очереди. Чем больше информации клиент предоставит на сайте, тем выше уровень учетной записи будет, и тем больше возможностей ему будет доступно.
- Если пройти формальную регистрацию с вводом имени и фамилии, мобильного и почты, гражданину будет присвоен статус Упрощенной УЧ.
- После внесения паспортных данных и номера СНИЛС – будет присвоен статус Стандартной УЗ.
- После регистрации в МФЦ, уполномоченном банке или получения пароля через Почту России, гражданин получает УЗ с Подтвержденным статусом.
Возможности для зарегистрированных пользователей
Приложение «Работа в России» для мобильных телефонов
Для пользователей, у которых нет постоянного доступа к стационарным компьютерам или ноутбукам, разработано приложение «Работа в России» для мобильных телефонов. Оно имеет аналогичный набор функций и однотипный интерфейс и позволит вам следить за всеми изменениями на бирже труда в интересующей сфере в любое время, не привязываясь к конкретному местоположению из-за наличия там компьютера с доступом в интернет.
Преимущества подтвержденного аккаунта
Что же касается подтверждения аккаунта, то делать это нужно обязательно если хотите реально иметь возможность использовать услуги портала. Анонимно граждане не обслуживаются, только на основании подтвержденных документов, это позволяет быстро провести идентификацию без обращения в уполномоченные органы. Благодаря регистрации, граждане получают возможность оплачивать различные госпошлины и штрафы со скидкой от портала. А для пенсионеров появляется возможность контролировать свои счета по начислениям от ПФ и узнавать актуальную информацию о нововведениях.
ЛК соискателя
В Личном кабинете есть опция по публикации резюме соискателей, которое будет доступно работодателям. При поиске вакансий в России сервис может выдавать результаты, подходящие пунктам из составленной анкеты. Кроме того, при необходимости человек связывается с работодателем.
На официальном сайте труд всем получить доступ к личному кабинету соискателя можно при наличии учетной записи ЕСИА (регистрация лица на портале госуслуг). Для входа выполняется инструкция:
- Открыть интернет-страницу «Работа в России».
- Перейти на вкладку «Соискателям».
- Нажать на ссылку «Подать резюме».
Для добавления резюме пользователь нажимает соответствующую кнопку и вносит необходимые данные по должности, опыту, зарплате. Готовый вариант направляется на проверку, после чего оно публикуется и видно человеку после входа в ЛК.
Поиск вакансий доступен не только авторизованным пользователям, но и посетителям сайта РаботаРоссии. Для присуждения статуса безработного выполняется схема:
- На интернет-странице trudvsem.ru выполнить вход в личный кабинет и выбрать «Заявление на получение пособия».
- Заполнить личные данные, место оказания услуги, метод зачисления пособия, телефонный номер.
После проверки документов и отсутствии трудоустройства не позднее 11 дней с даты приема заявки на сервисе Работа России гражданину присуждается статус «безработный».
Дополнительно узнать о порядке рассмотрения можно в том центре занятости, который был выбран при заполнении анкеты. А также сведения прилагаются в ЛК после входа.
Обратите внимание: Когда физическое лицо после отправки заявки на признание его безработным и назначения пособия получает отрицательный ответ, повторная подача возможна спустя 7 дней.
👍 В чем преимущества такого входа
У такого входа имеется, как минимум, два преимущества.
Во-первых, нет необходимости создавать отдельные учетные записи. Поэтому различные государственные службы корректно идентифицируют обращающего к ним человека.
Если бы в каждой службе были отдельные учетные записи, то неизбежно возникала бы путаница. А кроме этого, единая учетная запись упрощает контроль за всеми электронными документами гражданина в информационных базах.
Во-вторых, учетная запись на Госуслугах обеспечивает при получении государственных услуг принцип «единого окна», поскольку при обращении человек дает разрешение на обмен информацией между госорганами и своим личным кабинетом. Другими словами, при получении нужных услуг происходит автоматический перенос данных из различных ведомств в личный кабинет человека. И с течением времени в нем формируется своего рода архив электронных документов, который (в теории) нельзя потерять или подделать.
Как работает процедура банкротства для физических лиц в 2021 году и какие долги платить все равно придется
Новый порядок рассмотрения заявления об установлении пенсии и и проверки документов
Преимущества сотрудничества для соискателей
Авторизация в личном кабинете помогает упростить поиск работы. Платформа позволяет находить обновленные предложения в разделе «Вакансии». К тому же, удобный фильтр позволяет отсеять вакансии, которые не являются приоритетными для соискателя. Лучше всего не отказываться от регистрации на портале, так как сайт поможет получить новую работу.
Важно! Долго оставаться в статусе безработного не рекомендуется. Пособие, выплачиваемое сервисом, не будет высоким. К тому же, при определенных обстоятельствах выплаты могут быть приостановлены.
Зарегистрировавшись на сайте, каждый пользователь получает такие преимущества:
- возможность разместить на сайте резюме – как показывает статистика, работодатели обращают внимание на соискателей, которые правильно оформили резюме. У таких соискателей намного больше шансов найти работу. Поэтому Администрация центра настоятельно рекомендует не отказываться от такой возможности. Не каждый ресурс предоставляет пользователям возможность разместить резюме. По этой причине популярность проекта Работа в России продолжает расти;
- возможность наладить общение с работодателем – личное общение является важным аспектом. Необходимо обговорить все важные условия, которые часто оказываются без внимания при поиске сотрудников через сайты.
Благодаря этим важным преимуществам сотрудничество с платформой для соискателей является выгодным. Оперативный мониторинг занятости является залогом того, что граждане смогут быстрее найти работу своей мечты. При этом компания не требует никаких комиссий за выполнение роли посредника.
Многие подобные проекты по поиску работы являются коммерческими. Поэтому гражданам приходится оплачивать услуги сайта, чтобы иметь возможность заняться поиском новой работы. Для граждан, которые оказались в затруднительном положении из-за увольнения с работы, оплата дополнительных комиссий становится проблемой. Поэтому бесплатный сайт Работа в России продолжает пользоваться большой популярностью.
Данный сервис востребован, им интересуются даже представители крупных компаний. База соискателей на сайте является большой и позволяет выбрать сотрудника со стажем и опытом.
Регистрация личного кабинета
Использовать платформу могут только зарегистрированные пользователи. Поэтому сначала необходимо пройти простую процедуру регистрации, которая доступна через сервис государственных услуг. Сначала пользователю придется авторизоваться на этом сайте www. gosuslugi. ru и только потом начать использовать платформу Работа в России trudvsem.
Времени на регистрацию уйдет совсем немного. Пользователю необходимо просто следовать инструкции и заполнить поля формы регистрации. Чтобы заполнить регистрационную заявку, следует указать:
- фамилию и имя нового пользователя;
- контактный мобильный телефон;
- адрес электронной почты, доступ к которой открыт.
Регистрация работодателей
Услуги сайта «Работа в России» доступны не только безработным, но и работодателям. Для дистанционной регистрации требуется:
- Выбрать опцию входа через ЕСИА.
- Пройти авторизацию, воспользовавшись паролем и адресом электронной почты.
- Выбрать организацию для регистрации на сайте, а затем и статус (владелец, менеджер или администратор).
- Сохранить данные.
Весь процесс занимает не больше 2-3 минут. Затем пользователь получает доступ в личный кабинет и возможность бесплатно размещать вакансии. Работодатели также через портал передают данные о численности сотрудников и другие сведения.
Как зарегистрироваться в личном кабинете Госуслуги?
На сайте трудвсем ру для работодателей предусмотрен ЛК, функционал которого включает:
- Поиск сотрудников в базе резюме.
- Размещение вакансий.
- Приглашение соискателей на вакантные места.
- Электронный адрес, имя, фамилия, отчество.
- ОГРН или ОГРНИП.
- ИНН.
- Наименование и полное название, зарегистрированные в России.
При регистрации пользователь дает согласие на обработку персональных данных, предусмотренное законодательством Российской Федерации.
Для тех, кто уже имеет учетную запись госуслуг, можно авторизоваться через данные профиля.
Как пользоваться основными услугами ЛК для работодателей:
- Добавление вакансии осуществляется в одноименном разделе, где в конструкторе вводится информация о должности. После проводится проверка и публикация.
- Для снятия вакансии в списке уже созданных мест в верхнем меню нужно выбрать подходящую и нажать на команду «Удалить».
Кроме данных функций, личный кабинет на сайте Работа России дает возможность подавать отчет о неполной занятости в период распространения коронавирусной инфекции. После входа выбирается раздел с отчетностью, где указываются необходимые сведения.
С апреля 2020 года в стране действует упрощенный порядок постановки на учет в центры занятости. Онлайн регистрацию легко пройти в личном кабинете на сайте «Работа в России» через Госуслуги. А работодатели получают возможность размещать на портале вакансии.
Как войти в личный кабинет сайта «Работа в России»
Обратите внимание! Помимо безработных граждан системой пользуются работодатели. Они могут просматривать большую базу резюме. При этом вход осуществляется аналогичным образом – через портал государственных услуг.
Активация функций
Полноценная работа личного кабинета будет осуществлена только после подтверждения личности.
Для того чтобы пользоваться всеми сервисами необходимо ввести все свои данные. К ним относятся ИНН-номер, присваиваемый налоговой инспекцией, место работы и другие данные.
Привлекательность регионов
Этот раздел будет интересен, если вы ищете работу в другом регионе России, и здесь вы сможете узнать следующую информацию:
- какие регионы РФ предлагаю помощь при переезде к новому месту работы;
- информация по средним ценам за аренду жилья в регионе;
- относительный уровень цен;
- среднестатистическую месячную оплату труда;
- уровень безработицы;
- уровень экономического развития региона;
- возможности по предоставлению детских садов.
Инструкция для работодателей по поиску работников на сайте
Если вы работодатель, то принцип поиска подходящих вам сотрудников в основном аналогичен поиску вакансий:
- В правом верхнем углу экрана обозначить себя как «работодатель», кликнув по одноименной надписи.
- На главной странице выбрать «Найти резюме».
- В появившемся окне заполнить данные по искомой вакансии: регион, город, тип и сферу деятельности, размер желаемой зарплаты, опыт, образование, тип занятности, график работы и т.д.
- По мере заполнения информации о требуемой вакансии, система автоматически выдает результаты поиска в виде списка, а также на карте.
- Более быстрый и упрощенный способ поиска по названию или описанию резюме в поисковой строке на главной странице раздела сайта.
- Если сроки поиска вакансий строго не ограничены, то работодатель может добавить ее с подробным описанием требований в общую базу и ждать появления подходящих кандидатур. Следует отметить, что эта функция доступна только для зарегистрированных на сайте работодателей.
Раздел для работодателей
Пользоваться системой могут представители компаний, ищущие сотрудников. Им доступен следующий функционал:
- Просмотр опубликованных резюме. Соискатели регулярно публикуют свои профессиональные биографии на сайте. Обычно резюме содержит опыт работы, трудовой стаж, возраст, сведения о полученном образовании. Они помогают отсеивать потенциальных претендентов, не подходящих для предприятия.
- Выкладывание вакансий. Если у работодателя нет времени самостоятельно заниматься поиском сотрудников – рекомендуется опубликовать вакансию. На странице нужно перечислить условия трудовой занятости. В том числе – размер заработной платы, список социальных гарантий, возрастные рамки для кандидатов.
- Приглашение соискателей на собеседование. Если кандидат отвечает всем выставленным требованиям, можно обсудить подробные условия сотрудничества. На собеседовании оговариваются дополнительные вопросы касательно зарплаты и условий работы. Отправлять личные сообщения можно через портал.
Все личные сообщения сохраняются в кабинете и доступны для просмотра в любое время.
Как искать вакансии
Откройте раздел «Вакансии». Напишите название своей специальности – например, консультант или администратор. Нажмите красную кнопку поиска для просмотра найденных результатов. Запрос можно конкретизировать, чтобы найти предложения, соответствующие личным требованиям. Слева страницы укажите дополнительные условия поиска – название региона, размер заработной платы, требуемый опыт работы. Также можно выбрать образование, которым должен обладать потенциальный сотрудник.
Правила начисления баллов
Для начисления пенсии помимо стажа и пенсионного возраста необходимо на определенный год иметь нужное количество баллов. Помимо основных баллов можно заработать и дополнительные.
Например, мать троих детей получить в годы нахождения в декрете баллов больше в несколько раз, чем с одним ребенком.
Чтобы получить статус безработного нужно, как и раньше, пройти два этапа.
Этап первый. Содействие гражданину в поиске подходящей работы.
После подачи заявления в ЦЗН гражданину предлагается пройти два собеседования. Собеседования проходят в дистанционном режиме по вакансиям работодателей, которые дали свое согласие на проведение собеседований с соискателями в электронной форме. В течение 3 дней с момента предложения ЦЗН, соискатель должен пройти дистанционное собеседование.
Одновременно с этим ЦЗН запрашивает путем межведомственного взаимодействия в Пенсионном фонде сведения о заработке (доходе), на который начислялись страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, за 3 месяца, предшествующих календарному кварталу перед месяцем подачи заявления. Также запрашиваются сведения о страховом стаже, последнем месте работы и другие необходимые сведения. Сведения, полученные из ПФР, приравниваются к сведениям из справки о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месяцу работы (службы).
По итогам первого этапа соискатель:
-при достижении договоренности с работодателем выходит на работу и снимается с учета в ЦЗН в качестве ищущего работу;
-если вакансии не подощли, или работодатель отказался брать на работу соискателя по любым причинам, орган ЦЗН принимает решение о признании безработным.
Если сведения, поданные в электронном заявлении, окажутся недостоверными, в присвоении статуса безработного будет отказано.
Второй этап. Признание гражданина безработным и начисление пособия по безработице.
Статус безработного присваивается не позднее 11 дней со дня представления заявления в электронной форме, если соискатель не нашел работу за этот срок.
Решение о назначении пособия по безработице принимается одновременно с решением о признании гражданина безработным.
Граждане в электронной форме с использованием информационно-аналитической системы либо единого портала уведомляются о размере и сроках выплаты пособия по безработице.
Пособие по безработице начисляется гражданам с 1-го дня признания их безработными.
Новый упрощенный порядок постановки на учет в качестве безработного
8 апреля 2020 года правительство утвердило Временные правила постановки на учет в качестве безработного. Процедуру постановки на учет значительно упростили. Оформление пособий по безработице и взаимодействие с центром занятости теперь происходит в онлайн-режиме через личный кабинет на сайте «Работа в России» (Труд Всем).
Как отправить сведения на портал «Работа в России»
После успешной регистрации работодатель может перейти на страницу подачи сведений:
- нажав на баннер «Оперативный мониторинг занятости» и на кнопку «Подать информацию», или
- перейдя в карточку компании. Для этого следует выбрать: «Меню», «Компания», «Сведения об изменении численности, а также неполной занятости работников в связи с распространением коронавируса».
Откроется форма подачи сведений. Все ее поля обязательны для заполнения. Форма включает:
- общие данные компании (название/ФИО предпринимателя, ИНН, ОГРН, ОКВЭД, адрес),
- сведения об изменении численности и неполной занятости – общая численность, число сотрудников, работающих неполный день, находящихся в простое, в неоплачиваемых отпусках, переведенных на «удаленку» и т.д., а также уволенных и предполагаемых к увольнению (с указанием причин).
Последний шаг для отправки данных – нажать на кнопку внизу страницы «Подать сведения».
Личный кабинет страхователя
Так же его называют кабинетом плательщика. Он включает в себя несколько разделов.
Раздел платежи позволяет увидеть сумму взносов за определенный период времени. Так же можно сформировать квитанцию для уплаты взносов работодателем или физическим лицом. Можно воспользоваться меню расчет взносов.
С помощью этого раздела можно узнать сумму взносов, которую требуется заплатить в течение года.
Платформа для работодателей
Проект Работа в России ориентирован не только на граждан, которые находятся в поиске работы. Здесь могут регистрироваться представители организаций, у которых возникла необходимость произвести набор новых сотрудников.
Зарегистрировавшись на сайте, работодатель получает возможность:
- искать сотрудников – можно внимательно изучить резюме всех соискателей, которые подходят по параметрам. В таком случае отпадает необходимость постоянно обновлять объявление о наборе сотрудников или связываться с потенциальными работниками, не имея понятия о том, какими способностями они обладают;
- размещать вакансии – если у работодателя нет времени на то, чтобы самостоятельно искать работников, можно просто разместить на сайте объявление. Затем нужно ждать, когда на него откликнутся граждане, заинтересованные в сотрудничестве;
- приглашать соискателей – если один из соискателей полностью соответствует выдвигаемым требованиям, работодатель можно пригласить его в личный чат, чтобы обговорить условия.
Сайт Работа в России упрощает процесс поиска новых сотрудников. По этой причине многие представители организаций предпочитают сотрудничать с данной платформой.
Назад в раздел —>
Создание кабинета для работодателей
Регистрация возможна двумя способами:
- Через портал «Госуслуги»
- Непосредственно на сайте «Работа в России».
Первый способ подразумевает посещение портала государственных услуг. Работодатель создает учетную запись. Затем – заполняет отчет.
После этого через личный кабинет работодателя заполняется форма отчета. Если компания не зарегистрирована на ЕСИА, выполнить процедуру невозможно. В этой ситуации нужно отправить заполненные сведения на почту, принадлежащую местному центру занятости населения. Специалисты занесут необходимые сведения в общую базу данных. Это временная мера, которая действует вплоть до создания учетной записи на «Госуслугах». Нужно помнить, что периодичность отправки отчетов зависит от изменений в области занятости наемных работников.
Вход в кабинет
Благодаря сайту «Работа в России» можно быстро найти подходящую вакансию. Разработчики добавили удобные инструменты для сортировки результатов поиска. После ввода запроса рекомендуется его конкретизировать. Например – указать размер желаемой заработной платы, место работы, дополнительные гарантии от работодателя и т.
Совет! Не рекомендуется слишком долго оставаться безработным. Государственное пособие небольшое – его хватает только на удовлетворение базовых потребностей 1 человека. Кроме того, выплаты могут прекратиться при некоторых обстоятельствах.
Каждый участник системы получает следующие возможности:
Благодаря этим особенностям пользоваться системой очень удобно. Все больше соискателей предпочитают искать вакансии на этой платформе. Главным достоинством считается отсутствие необходимости платить. Все разделы личного кабинета доступны бесплатно.
Многие подробные проекты являются коммерческими. Поэтому пользователи должны вносить определенную плату для просмотра вакансий или публикации резюме. Это весьма накладно для российских граждан, оставшихся без работы. Поэтому бесплатная платформа «Работа в России» продолжает быстро набирать популярность.
На сайте можно найти даже вакансии, опубликованные крупными компаниями. Все больше российских работодателей начинают пользоваться сервисом. Их привлекает высокая посещаемость сайта. С помощью платформы легко подобрать подходящего сотрудника, обладающего должным опытом и трудовым стажем.
Функционал личного кабинета «Работа в России»
Поскольку сайт «Работа в России» создавался при содействии государства – его использование совершенно бесплатное.
Пользоваться сайтом могут представители компаний, которые ищут сотрудников. После регистрации участник системы получает следующие возможности:
- Просмотр резюме. Можно внимательно изучить все предложения, опубликованные соискателями. На странице каждого резюме указывается опыт работы, возраст, длительность трудового стажа и другие полезные сведения. Гораздо проще наладить диалог с потенциальным работником после прочтения его профессиональной биографии. Эта возможность позволит быстро отсеять нежелательных претендентов.
- Публикация вакансий. Если работодатель не может самостоятельно заниматься поиском кандидатов, рекомендуется опубликовать объявление. Внутри резюме следует указать размер заработной платы, обязанности работника, перечень социальных гарантий и т. д. Первые заинтересованные соискатели откликнутся уже через несколько часов. Если специальность редкая, понадобится поджать немного дольше.
История диалогов хранится в личном кабинете. Это гораздо удобнее использования электронной почты или других способов связи.
Помощь и поддержка
Требования к кандидатам
– наличие смартфона/планшета на базе Android 9. 0 и выше и умение им пользоваться;
– наличие личного или арендованного автомобиля (см. требования к авто);
– умение пользоваться GPS-навигатором;
– водительское удостоверение категории В, выданное в России, Белоруссии, Казахстане, Кыргызстане, Абхазии и Южной Осетии;
– прописка в РФ или странах Таможенного союза;
– опыт вождения автомобилем от 3 лет;
– приветливость и коммуникабельность.
– свободный график – нет требования по минимальным часам работы;
– отсутствие штрафов за невыход на линию;
– заказы поступают водителю через приложение «Яндекса»;
– работа на своем или арендованном автомобиле;
– стабильный и плотный поток заказов, средний простой – не более 5 минут;
доход в месяц – до 120 000 руб. (зависит от категории автомобиля и количества совершенных поездок).
*В разных регионах требования и условия могут отличаться